出差人员(不含公司外部董事)的伙食补助费按出差自然(日历)天数实行定额包干,每人每天100元,到青海、新疆、西藏每人每天( )元。
经组织安排到异地挂职锻炼、培养锻炼、人才帮扶、借调支援等工作人员,在途期间的住宿费、伙食补助费和公杂费按出差规定执行;在异地单位工作期间,每人每工作日发放伙食补助费( )元,所在单位安排住宿,不再报销住宿费和公杂费。
与工作人员同住的家属(父母、配偶、未满16周岁的子女和必须赡养的家属)如随同调动时,所需的交通费、住宿费,由( )承担。
公司各级单位职工受组织派遣到异地工作,利用法定休假日、休息日回家团聚的,交通费每月可报销两次,由本单位人事部门对职工异地工作情况审核认定后,按差旅费报销标准、程序审批和报销。
2020年,是足以载入公司发展史册的一年,既有始料未及的惊险,更有超出预期的惊喜。连续实现第17个安全年;售电量( )亿千瓦时,同比增长3.03%。
2020年,辽阳供电公司完成( )家单位负责人任期审计和福利费、车辆管理、党费专项审计。
2020年,辽阳供电公司清理长期挂账工程( )项,完成政府清欠( )万元,解决历史用户长期欠款1867万元。
1~6月份,完成售电量53.9亿千瓦时,同比增长12.67%;营业收入( )亿元,同比增长10.7%。
各级供电单位应切实加强对供电营业厅(所)窗口收取现金的安全管理,收费人员每日必须进行现金盘点,做到日清日结,按日编制现金盘点表,经( )签字,并按月装订成册、及时归档。
现金收入应于( )缴存本单位银行账户,对于确实无法缴存银行的零星现金,应及时存放于专用保险箱(柜)保管,于下一个工作日解缴银行。
( )是本单位资金安全管理的第一责任人。
财务人员须妥善保管密钥,至少( )更换一次密码,严禁使用初始密码。
按照《国家电网公司资金安全管理办法》规定,对于银行未达账项,必须查明原因、及时清理,不得出现( )以上未达账项。
辽阳供电公司2021年提质增效专项行动考核评价指标有( )项。
辽阳供电公司2021年提质增效重点任务中—抓好“效益提升年”成果固化的牵头部门是( )。