依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员上岗作业前必须经专门的安全技术培训，培训完成后即可独立顶岗。

依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训。

依据《安全生产培训管理办法》，未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。

依据《安全生产培训管理办法》，生产经营单位从业人员的安全培训工作，由生产经营单位组织实施。生产经营单位应当坚持以考促学、以讲促学，确保全体从业人员熟练掌握岗位安全生产知识和技能。

《安全生产违法行为行政处罚办法》规定，生产经营单位及其有关人员的同一安全生产违法行为，累计进行行政处罚。

《安全生产违法行为行政处罚办法》规定，生产经营单位及其有关人员对安全生产监督监察部门给予的行政处罚，依法享有陈述权、 申辩权和听证权。

《安全生产违法行为行政处罚办法》规定，安全生产违法行为行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得、没收非法开采的采掘设备等。

《危险化学品安全管理条例》规定，生产、储存危险化学品的单位，应当对其铺设的危险化学品管道设置明显标志，并对危险化学品管道定期检查、检测。

根据《最高人民法院 最高人民检察院关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释（二）》，明知存在重大事故隐患，仍然违反有关安全管理的规定，不排除或者故意掩盖重大事故隐患，组织他人作业的，未造成事故的，免于处罚。

《最高人民法院 最高人民检察院关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释（二））明确规定了强令、组织他人违章冒险作业罪的行为方式，进一步强化了对强令、组织他人违章冒险作业罪和危险作业罪的从严打击，为各级司法机关准确适用上述罪名有效惩治危害生产安全犯罪提供明确依据。

依据《中国石油化工集团有限公司HSE管理体系 手册》,安全设施应完好投用，摘除联锁、停用报警应经过风险评估和审批。

依据《中国石油化工集团有限公司HSE管理体系 手册》,企业不可将环保设施与生产设施等同管理，且严禁擅自闲置或拆除。

根据《中国石化承包商安全监督管理办法》，劳务人员应有相应的资质，业务技能与从事的施工项目相适应。

根据《中国石化生产安全事故事件管理规定》，坚持事故精准问责原则。既要防止大事化小，也要防止问责泛化。按照“管业务必须管安全”“谁主管谁负责”“党政同责”的原则，实事求是界定事故责任。

根据《中国石化安全设施管理规定》，各类安全设施应按照国家和集团公司相关标准规范定期检测，必须确保在有效期内运行，必须确保功能完好。