对在一个记分周期内违章记分达到或超过（ ）分的外包单位纳入“负面清单”进行管控，实施“红牌、黄牌”预警，采取警示约谈、停工停标、准入限制等惩处措施。

对违章记分达到或超过（ ）分的外包人员，纳入“负面清单”，停工培训至少 2 周，并重新准入考试合格方可返岗

对重复发生严重违章或违章记分达到或超过（ ）分的人员，取消准入资格，1 年内禁入公司系统作业，期满自动解除禁入。

外包单位发生违章行为，应对外包单位按照经济处罚措施采用及时扣款，纳入营业外收入方式，由项目管理部门、单位对发生违章的外包单位和人员进行处罚，并报（ ）部门备案。

地市单位查纠的一般违章对违章个人记录（ ）个违章记分

地市单位查纠的一般违章对连带违章人员记录（ ）个违章记分

地市单位查纠的严重违章对违章个人记录（ ）个违章记分

地市单位查纠的严重违章对连带违章人员记录（ ）个违章记分

地市单位查纠的一般违章对违章单位记录（ ）个违章记分

地市单位查纠的严重违章对违章单位记录（ ）个违章记分

违章“五大恶因”指“无计划作业” （ ）（ ）“作业点未在接地保护范围”（ ）。

根据《国网安监部关于优化调整严重违章查治工作的通知》（安监二〔2024〕24号），各单位要严格执行公司统一发布的严重违章认定标准， 不得扩大严重违章范围或另行制定（ ）（ ）等认定标准。

安全风险管控监督平台中日计划未开工，现场已开展作业；现场作业过程中，计划状态为取消、完工等状态。属于无计划作业。

作业人员不熟悉本人参与的（ ），不掌握（ ）及（ ），属于严重违章

在原工作票的停电及安全措施范围内增加工作任务时，未征得（ ）和（ ）同意，未在工作票上增填工作项目，属于超出作业范围未经审批