搜索答案

多选题 省公司组织的认证,每年四季度对即将到有效期的认证结果开展复核认证,必须同时满足以下条件的,视为认证复核合格,原认证等级有效期延长2年,否则必须在有效期满后重新参加达标认证

A、 认证复核时仍在原认证职位工作。同一认证类别内变换同职级职位视同在原职位工作,须参加新职位的认证复核。 认证复核时仍在原认证职位工作。同一认证类别内变换同职级职位视同在原职位工作,须参加新职位的认证复核。
B、 每年培训积分不少于20分。 每年培训积分不少于20分。
C、 通过不定期组织的有效期内人员专项测试。未通过专项测试的人员不得参加认证复核,有效期满后必须重新参加达标认证。

微信扫一扫
扫一扫下载APP
微信小程序答题 下载APP答题
由4l***ds提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 初级认证的对应的岗位职级是

A、1-2岗
B、1-3岗
C、1-4岗

单选题 省公司组织的员工技能认证的有效期为 年

A、1年
B、2年
C、3年

单选题 员工的培训积分中,以面授方式为主的培训积分不得少于最低积分要求的

A、20%
B、30%
C、40%

单选题 在线学习方式为主的培训:积分标准按网上大学、手机学堂学习时长0.2分/小时和课程学习完成数量0.5分/门,计分方式是

A、两类积分相较取高,计入积分时不累加。
B、计入积分并且累加

单选题 内训师原则上要求每年每人积分不低于

A、30分
B、40分
C、50分

单选题 员工年度培训积分原则上要求每年每人积分不低于20分

A、20分
B、25分
C、30分

单选题 中级认证的对应的岗位职级是

A、2-3岗
B、3-4岗
C、4-5岗

单选题 高级认证的对应的岗位职级是

A、5-7岗
B、6-7岗
C、7-8岗