工作在基层的公务员，一般都工作量大，晋升机会少，你怎么看待?

参加工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，你会怎么做?

如果你被录用，你将如何干好本职工作?

如果在工作中你出现了失误，你怎么办?

市场经济条件下充满了竞争，同事之间无形中也存在着竞争，谈谈你如何面对工作中的竞争。

上级规定连续两年超过三起客户投诉就要开除，部门里的人压力都很大，你该如何做?

你在自己工作以后的业余时间独立完成了一篇改革方案，交给上级领导征求意见后，就杳无音信了。后来发现这篇文章已经被发表了，但是署名却是你的领导。碰到这样的事情你会如何处理，特别是如何处理和这位领导的关系

在与领导相处的过程中，部属难免有时要受领导的批评。在大多数情况下，这种批评是对的，但也不排除领导有时会做出错误的批评。在这种情况下，部属应采取什么样的态度?

如果你在一个基层税务所工作，正所长和副所长出现矛盾你会怎么办?

如果你担任副处长，与处长发生矛盾。这时候有人向你建议，要你向领导反映处长的专横作风。你会如何处理这件事情?

你去下属单位实习，觉得领导做事死板，处理问题的方式不对。你怎么办?

你对一项工作已经进行了很久的调研工作，这个时候领导突然让别人负责这个工作，你该怎么办?

你新到一个单位，单位人际关系融洽，但是工作单调机械，你是外向型性格，但领导喜欢水滴石穿的精神。你在这个单位该注意什么?

你是一个单位的领导，你的下属里有个新人，做事让人不放心，重要紧急的事情常常办不好，同事们对他不信任，有意见。请问你作为领导会采取一些什么样的措施提高大家的工作积极性?

假如你的竞争对手比你更有竞争优势。你会怎么办?

小王通过公务员考试，进入单位，但认为自己学历高、能力好，到处炫耀。同事对其不满，在工作中不与他配合。如果你是小王。你怎么办?

一个同事调走，不与你认真交接工作，给你工作造成影响。怎么办?

你的工作很出色，在工作中你的同事不如你，而他找出了你的缺点向领导汇报。你将怎样对待?

刚进单位。同事对你冷淡，对你不信任，你怎么办?

如何把握别人说话的中心思想?