“三违”必须现场举报，见人见事，并做到（ ）及时登记，杜绝弄虚作假。

事业部反“三违”管理办法规定：专业“三违”由（ ）进行原因分析，制定针对性防范或管控措施。

事业部反“三违”管理办法规定：区队“三违”由（ ）进行原因分析，制定针对性防范或管控措施。

以下不是生产经营单位对反“三违”管理的重点检查内容。（ ）

事业部要对各整合主体、生产经营单位的反 “三违”工作开展情况进行（ ）。

13种情形的特别严重“三违”纳入安全目标和安全绩效考核，同时对对责任单位主要责任人给予（ ）处分。

13种情形的特别严重“三违”纳入安全目标和安全绩效考核，对分管业务部门负责人给予罚款（ ）元。

事业部及上级单位查处的“三违”（ ）考核。

13种特别严重“三违”按较大隐患对责任单位进行考核，对责任人的处理由责任单位（ ）进行考核。

事业部按照“三违”对安全生产可能造成的危害程度的不同，将“三违”划分（ ）个等级。

事业部按照“三违”人数将“三违”分为（ ）“三违”和群体“三违”。

群体“三违”是指（ ）人及其以上同一时间集体违反安全规章、制度或规程措施等的行为。

特别严重“三违”标准由（ ）制定，各生产经营单位可在此基础上，结合本单位生产工艺、流程及安全管理实际进行细化、补充和完善。

一般“三违”标准由（ ）根据实际情况自行制定。

生产经营单位要将反“三违”管理办法，特别是各类“三违”标准纳入（ ）重点内容，动态开展培训学习，强化各级人员按章操作意识。