劳动标准的学科基础有( )。

用人单位劳动标准是（ ）劳动标准的延伸和细化。

用人单位制定劳动标准的方式( )。

影响用人单位劳动标准实施的主要因素有( )。

劳动标准制订程序的合理性可从以下几方面来衡量( )。

以下哪些劳动收入，不属于工资范围的( )。

最低工资标准扣除项目而言，全国目前存在几种情况( )。

国际劳工标准的主要形式有( )。

核心劳工标准的八个公约主要内容有（A.B.D.E）。

常用的资料鉴别方法有( )。

问题整理的步骤有（A.C.E）。

方案起草的步骤有( )。

执笔人的( )对方案的质量起关键性作用。

方案可行性研究包括内容有( )。

以下不属于经济全球化的有（D.E）。