工作场所中的职业病危害因素按其来源可分为：（ ）、（ ）、（ ）。

2021年防断期时间自2021年10月20日至（ ）。

高锰钢辙叉、允许速度不大于120km/h经探伤确认内部无伤损且表面未达到重伤标准的普通线路钢轨轨端，( )进行焊补作业，禁止对新钢轨、焊缝以及其他轨件进行焊补。

在站场上作业和行走时，（ ）、（ ）、（ ）、（ ）。

产生心里异常的原因有哪些（ ）

集团公司《职工奖惩实施办法》中，工作时间内饮酒、打牌、擅离职守、睡觉（规定的休息除外）等违纪行为，尚未构成解除劳动合同条件的，视情节轻重给予警告、 （ ）留用察看处分：

集团公司《职工奖惩实施办法》中，除不可抗力因素外，职工未按规定履行请假手续连续旷工 （ ）时，单位应向职工本人或其同住成年亲属送达《限期报到通知书》，在限期内未到单位报到，连续旷工时间超过（ ），或者一年内累计旷工时间超过（ ）（均扣除法定节假日）的，应给予开除处分，并依法解除劳动合同。

普速线路钢轨（焊缝）折断时，按规定设置( )防护，并根据现场情况采取（ ）处理、（ ）处理或永久处理。

加强冬季手工检查，每月结合设备检查、巡检对包括（ ）、（ ）、（ ）等重点部位使用检查锤进行检查，及时发现探伤不易发现的伤损。

集团公司《职工奖惩实施办法》修订文件中，职工受处分期间，不得参加周期性奖励，不得提高工资等级（档次、标准），不得提拔、晋升职务（岗位）和职务层级，对取得专业（技术）职务任职资格尚未聘任的，不得聘任。

单位应当将容易发生火灾、一旦发生火灾可能严重危及人身和财产安全以及对消防安全有重大影响的部位确定为消防安全重点部位，设置明显的防火标志，实行严格管理。

冬季严寒，上班前可以适量喝酒御寒。

坚决维护党中央权威和集中统一领导，就要严明党的（ ）和政治规矩，层层落实管党治党政治责任。

当钢轨断缝不大于（ ）时，应立即进行紧急处理。

职业病的预防遵循（ ）、（ ）、（ ）“三级”预防原则。