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多选题 《东北制药医疗费用资助管理办法》包括哪些内容()

A、 员工医疗费用资助
B、 员工配偶医疗费用资助
C、 员工子女医疗费用资助
D、 员工父母医疗费用资助
E、 退休员工医疗费用资助

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相关试题

多选题 员工在离职、退休(含内退)时,可以选择对福利手机和手机卡的处理方式为( )

A、不予上交

B、交回手机和手机卡

C、交回手机卡,带走手机,并补齐手机卡合约期内剩余月份的套餐费用

D、只需交手机卡

判断题 基本工资增长和孝敬父母金福利核算依据实际出勤天数发放。员工事假、病假等未出勤的,按缺勤天数扣除。

A、正确

B、错误

多选题 患癌症、白血病、尿毒症、红斑狼疮离岗休养(在册不在岗),但在医疗期内的员工,可以享受哪些福利( )

A、本人的医疗资助

B、配偶的医疗资助

C、父母的医疗资助

D、子女的医疗资助

E、重大节日员工福利

判断题 凡获得“方威励志奖学金”的员工子女完成学业后应为中国政府或中国企事业单位工作,也可在境外注册的中资机构工作。奖学金获得者为外国工作的,应退回全部所得奖学金和生活费。

A、正确

B、错误

多选题 重大节日员工福利包括哪些( )

A、春节福利

B、三八”妇女节福利

C、五一”劳动节和端午节福利

D、七一”福利

E、八一”建军节福利

F、十一”和中秋福利

判断题 凡员工子女录取中国大学排名前20名(一本)、世界大学排名前50名的可获得方威励志奖学金。

A、正确

B、错误

判断题 基本工资增长福利实施条件为:公司月度整体实现累计和当期盈利,即在扣除累计增长的基本工资部分后公司实现盈利和扣除当期工资增长后公司实现月度盈利的条件下,各子公司以本单位利润指标完成情况计算,东北制药集团股份有限公司、东北制药集团沈阳第一制药有限公司、沈阳东北制药进出口贸易有限公司、沈阳中诺医药有限公司按东北制药本部利润指标完成情况计算。

A、正确

B、错误

多选题 试用期员工可享受以下哪项福利( )

A、基本工资增长

B、孝敬父母金

C、医疗费用资助

D、免费工作餐福利

E、重大节日员工福利。